Một công ty Hàn Quốc đi tìm nhóm nhạc nữ mới, nhưng nơi họ tìm lại không phải Hàn Quốc!
Công ty giải trí HYBE của Hàn Quốc đang mở rộng dự án tuyển chọn thành viên cho một nhóm nữ mới tại Ấn Độ.
Sau khi bổ sung thêm tám thành phố, tổng số địa điểm tổ chức thi trực tiếp đã lên tới 23.
Tám thành phố được thêm vào
Thông báo mang tên Hybe India Audition: Final Call được đưa ra trên các kênh chính thức của công ty tại Ấn Độ.
Tám thành phố mới gồm Lucknow, Dimapur, Kohima, Shillong, Jaipur, Indore, Goa và Kochi.
Trước đó, vòng đầu tiên đã diễn ra tại 10 thành phố ở Ấn Độ trong khoảng thời gian từ tháng 5 tới tháng 7.
Danh sách gồm Ahmedabad, Bengaluru, Chandigarh, Chennai, Delhi, Guwahati, Hyderabad, Kolkata, Mumbai và Pune.
Bên cạnh đó còn có năm điểm thi ở nước ngoài là London, New York, Singapore, Sydney và Toronto.
Lượng hồ sơ ở vòng đầu
Đây là phần khiến ban tổ chức quyết định mở rộng thêm.
Ở vòng đầu tiên, hồ sơ gửi về từ toàn bộ 28 bang và 6 vùng lãnh thổ liên bang của Ấn Độ.
Ngoài ra còn có hồ sơ từ khoảng 1.650 thành phố thuộc 116 quốc gia khác nhau.
Phần lớn số này đến từ cộng đồng người gốc Ấn đang sinh sống ở nước ngoài.
Theo lãnh đạo của công ty, mức độ quan tâm với cuộc tuyển chọn cho thấy chiều sâu về tài năng và tham vọng trên khắp Ấn Độ.
Điều kiện tham gia
Đối tượng dự thi là nữ giới sinh trong khoảng từ năm 2005 tới năm 2011.
Thí sinh được tuyển ở nhiều nhóm kỹ năng khác nhau.
Cụ thể gồm hát, rap, nhảy, diễn xuất và người mẫu.
Cách làm này cho thấy mô hình đào tạo của các công ty Hàn Quốc đang được đưa ra ngoài lãnh thổ Hàn Quốc.
Lý do các công ty Hàn Quốc chú ý tới Ấn Độ khá dễ hiểu nếu nhìn vào quy mô dân số.
Đây là quốc gia đông dân nhất thế giới với tỷ lệ người trẻ rất cao.
Bên cạnh đó, thị trường âm nhạc và giải trí trong nước cũng đang tăng trưởng nhanh.
Trước đó, các công ty Hàn Quốc đã thử mô hình tương tự tại Nhật Bản, Trung Quốc và Mỹ.
Điểm chung của các dự án này là giữ nguyên quy trình đào tạo nhưng thay đổi nguồn tuyển thành viên.
Nhóm nhạc tạo ra từ đó thường hát bằng ngôn ngữ của thị trường mục tiêu thay vì tiếng Hàn.
Kết quả của các dự án dạng này thường chỉ rõ sau vài năm, tính từ lúc tuyển chọn tới lúc ra mắt.
Đây là hướng đi mà nhiều công ty lớn của nước này đã theo đuổi trong vài năm gần đây.
Nguồn: The Korea Herald
